• Перед отправкой формы пароль будет зашифрован в браузере. Это позволит избежать передачи пароля в открытом виде.
    Перед отправкой формы пароль будет зашифрован в браузере. Это позволит избежать передачи пароля в открытом виде.
    *— обязательные для заполнения поля
  • EN
  • RU

«Химпром» самостоятельно занялся подготовкой руководящих кадров

Источник:  ЛКМ портал   Дата публикации:  31.05.2012   Ссылка на оригинал:  http://www.lkmportal.com/news/2012-05-31/4801  

На ОАО «Химпром» (Новочебоксарск, Чувашия) стартовала программа по переобучению персонала. Ее целью является формирование и развитие у специалистов, зачисленных в резерв, профессиональных качеств для руководящих должностей.




На ОАО «Химпром» (Новочебоксарск, Чувашия) стартовала программа по переобучению персонала. Ее целью является формирование и развитие у специалистов, зачисленных в резерв, профессиональных качеств для руководящих должностей.

Как сообщили «ЛКМ Порталу» в пресс-службе компании, резерв руководящих кадров предприятия - это работники, которые прошли квалификационный отбор и зачислены в специальные списки. На сегодняшний день административно-управленческий кадровый резерв насчитывает более 80 человек, производственный – более 200.

В качестве преподавателей будут привлечены руководители служб и отделов ОАО «Химпром», а для проведения тематических мастер-классов - приглашенные специалисты. По окончании обучения резервистам предстоит сдать квалификационный экзамен.


Возврат к списку

При использовании любых материалов, статей, фотографий, ссылка на сайт обязательна.

Условия использования сайта | Политика обработки персональных данных | Раскрытие информации | Контакты | Вакансии