Телефон: +7 (8352) 73 53 90

Специалист-консультант 1С: Зарплата и управление персоналом

Требуемый опыт работы: от года до 3 лет

График работы: дневной

Уровень месячного дохода: по итогам собеседования

Откликнуться ID вакансии 12-17019

Чем Вы будете заниматься:

  • консультация пользователей, помощь в поиске и исправлении ошибок в учете в системе 1С: Зарплата и управление персоналом;
  • проведение обучение пользователей и написание инструкций по доработанному и типовому функционалу в 1С: Зарплата и управление персоналом;
  • написание технических заданий и постановка задач разработчикам по небольшим доработкам; 
  • тестирование разработанного функционала

Мы ждем от Вас:

  • высшее техническое, математическое

Что мы предлагаем:

  • Оформление согласно ТК РФ, полный соц.пакет.
  • График работы с 08.00 до 17.00 (5/2), возможен гибридный формат работы (обсуждается).
  • Корпоративное и внешнее обучение.
  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом

Ключевые навыки:

  • опыт работы аналитиком / консультантом 1С от 2 лет;
  • знание функционала типовой конфигурации и практический опыт работы с 1С: Зарплата и управление персоналом;
  • наличие сертификата 1С:Специалист-консультант 1С: Зарплата и управление персоналом приветствуется
откликнуться на вакансию

Если Вас заинтересовала вакансия "Специалист-консультант 1С: Зарплата и управление персоналом" свяжитесь с нами или заполните анкету отклика на вакансию

Контактное лицо: Кунгурова Евгения Юрьевна

Телефон: (8352)73-58-66

Электронная почта: bocharova@himprom.com

Идентификатор вакансии: 12-17019

Отдел подбора и адаптации персонала
трудоустройство на рабочие специальности, адаптация и практика:

+7 (8352) 73-53-90; +7 (8352) 73-55-74;

+7 (8352) 73-50-78

E-mail: personal@himprom.com


трудоустройство на вакансии ИТР:

+7 (8352) 73-58-66, +7 (8352) 73-57-10

E-mail: bocharova@himprom.com

Заполнить анкету кандидата

Перечень вакансий

Отдел обучения и развития персонала

+7 (8352) 73-53-18; +7 (8352) 73-59-73

E-mail: e.egv@himprom.com